公司新闻

8月8日至9日，一位迪拜客户到访海辉环保设备有限公司进行考察交流，并现场了解了集团的各种产业链布局和环保设备制造基地。

近日，来自澳大利亚的一批尊贵的客户代表团莅临海辉环保设备有限公司，进行了深入而富有成效的考察和交流。此次访问不仅体现了双方在环保领域合作的共同愿景和高度重视，也为进一步开拓国际市场、推进绿色技术合作开启了新的篇章。

海辉环保实施了“四步质量检验”策略，以确保产品质量，并已做出切实努力，稳步提高产品质量。

近日，海辉环保设备有限公司积极应对夏季高温带来的严峻挑战。公司党、工、会、妇组织精心策划，成功举办了以“夏日清凉，关爱暖心”为主题的活动，表达慰问，旨在向奋战在一线车间的员工传递清凉与关爱。在烈日炎炎下，公司特意准备了西瓜、甜绿豆汤等清凉解暑的食品，用实际行动诠释了公司对员工的深切关怀和尊重。

近日，山东省工业和信息化厅组织开展了2024年全省典型质量标杆经验评选活动。海辉环保设备有限公司申请了“实施卓越绩效管理模式的实践经验”典型质量管理经验，被评为2024年全省质量标杆。

为深入落实集团“安全生产月”的相关要求，进一步提高员工的安全生产意识和自我保护能力，并牢固树立安全发展理念，6月14日上午，海辉环保装备公司青年团联合安全生产部组织了一场以“人人谈安全，人人遇险——生命通道畅通无阻”为主题的安全知识竞赛活动。

本次活动从宣传推广到组织筹备，各部门都精心挑选并积极备战。最终，六支队伍脱颖而出，每队选拔三名队员参赛。比赛内容涵盖安全知识与生产技术、安全法律法规、安全责任体系、安全操作规程等日常工作中涉及的知识点，分为四个环节：必答题、问答题、风险评估题和互动问答题。比赛现场气氛热烈，参赛选手们斗志昂扬，信心十足。在问答环节，每位选手都沉着冷静、积极作答，整个过程精彩纷呈，充分展现了他们扎实的安全知识基础和追求卓越的精神。经过激烈角逐，5号车间代表队最终荣获一等奖。

加强安全教育，共建安全海洋。通过此次安全知识竞赛，大部分干部和员工进一步增强了“人人重视安全，时刻牢记安全，安全至上，安全无处不在”的责任感，真正理解了安全生产的重要性。安全知识竞赛圆满落幕，但掌握安全知识的步伐永不停歇。接下来，公司将继续开展安全知识教育活动，有效将安全知识融入实际生产，预防一切安全事故，保障公司生产形势持续稳定，促进公司生产运营有序进行。

端午节将至，粽叶又飘香四溢。为更好地利用传统节日弘扬中国优秀传统文化，培养民族精神，传承和弘扬中国优秀传统美德，丰富公司员工的精神文化生活，6月10日，海辉环保设备公司工会和青年团联合举办了一系列迎接端午节的主题活动。

公司活动组提前准备了粽叶、糯米、蜜枣等食材，为餐厅员工包制了各式各样的爱心粽子，以表达心意。包粽子的志愿者四人一组，他们抚平粽叶，填入糯米，压实，封口，扎紧。在两人灵巧的双手下，每一粒晶莹剔透的糯米都被包裹在芬芳的粽叶中，最终变成一个个大小均匀的粽子。同时，活动还设置了剪纸、抽奖等环节，并准备了粽子、钱包等精美礼品作为奖品，让全体干部员工都能充分参与其中，使整个活动内容丰富多彩。

通过此次活动，员工可以分享节日的喜悦，体验传统文化的独特魅力，激发对家庭、公司和国家的爱，营造和谐的工作氛围，增强工作热情，并为实现“业绩翻番”的目标创造持续动力。

为加快先进操作方法创新成果转化，加大创新项目实施力度，6月7日上午，海辉环保装备公司工会和青年团联合在喷漆车间组织了一次先进操作方法教学实践活动。公司工会负责人赵忠志和“第二届海辉集团员工名誉先进操作（服务）法”获​​得者车桂勇主持了此次活动，各车间员工代表参加了活动。

活动中，车桂勇利用现场模型，详细分享并讲解了他完成的“皮带输送机托辊支架双悬挂部件静电喷涂作业方法”项目，包括作业方法、工艺流程、喷涂效率以及创新理念。车桂勇皮带输送机托辊支架上下悬挂部件的静电喷涂作业方法，使托辊支架的喷涂效率提高了一倍。在相同的能耗和工时条件下，设备利用率大幅提升，实现了成本降低和效率提升的目标。

赵忠志总结了此次活动，并就员工如何在岗位上节约成本、提高效率、提升质量和效率、创新和提升技能提出了要求。首先，在工作中，要高瞻远瞩，不轻视细节；要勇于展现自我，发掘身边的闪光点，创新思维，灵活应变。其次，要不断提升自身技能和工作质量。只有熟能生巧，才能在工作中拥有好的方法和好的想法，不断提升自身的专业水平。第三，要勇于承担新的责任，取得新的成就。优秀员工要以身作则，敢于担当责任，热爱工作，尽职尽责，不断追求卓越，不骄傲自满，创造新的成就。第四，员工要积极参与集团和公司组织的各项活动，在活动中展现自我、锻炼能力，紧跟公司业务目标，积极传递正能量，齐心协力做好各项工作，推动公司的发展进步。

值此第二十三届全国安全生产月之际，为积极落实2024年海辉集团安全生产月活动计划的要求，海辉环保设备有限公司于6月1日上午为全体员工组织了“安全生产月”启动仪式。公司总经理周嘉磊主持了启动仪式。

会上，安全生产部主任张祥存宣读了公司安全生产月活动计划。活动主要包括普及安全生产知识、观看安全生产警示教育视频、识别身边的潜在危险、开展综合应急演练和安全生产知识竞赛，并对各项活动提出了具体要求。

公司总经理周嘉磊针对安全生产月活动计划提出了以下要求。

1、加强安全月活动的落实，完善各项管理措施。各部门、各车间应落实安全生产月活动计划，严格执行，避免流于形式。要有效实施安全目标考核机制和奖惩措施，奖励优秀，惩戒不合格，建立公司、车间、团队三级安全员制度，形成联动机制。

2、确保安全投入，加强管理基础。及时落实各项安全防护设施和措施，建立严格的设施检查制度，做好日常维护保养工作，确保消防、应急等设备设施有效运行，并在紧急情况下能够及时使用。

3、重视隐患排查，加强隐患管理。各车间小组应严格按照要求开展隐患排查，重点排查设备故障和人员违规行为，消除工作中的安全隐患，防止不安全行为的发生。

4、加强全员培训，提升安全意识。安全生产部门应全面加强安全培训，并针对新老员工采取不同的培训方式。新员工应注重三级安全培训和教育，而老员工则应接受更专业的培训，通过典型事故案例和警示教育强化安全意识，并不断提升全体员工的安全知识和技能。

近期，我公司自主设计、研发、生产、安装调试的两套管式皮带输送机已完成整体项目建设调试，并已交付客户使用，所有反馈均正常。

尤其令人欣慰的是，这两款管式输送机的输送管径、弯曲半径、自动化操作能力等关键参数均已达到国内先进水平。这为我们继续研发新产品、开拓国内外市场奠定了坚实的基础，也是公司创新和辛勤努力的卓越成果。

五月是实现第二季度目标的关键时期，也是全年积极进取的重要阶段。海辉环保将抓住机遇，制定计划，扭转建设期，以紧迫感聚焦决策、部署和需求。我们将以更大的热情、更务实的态度、更有效的措施，真正聚焦实际工作，承担起责任。我们将培养各自岗位的责任感，像螺丝钉一样拧紧螺丝，积极主动，力争在第二季度实现“双倍半数”的目标。